牧原股份的股权激励更像与天对赌

好酷屋教程网小编为您收集和整理了牧原股份的股权激励更像与天对赌的相关教程：牧原股份推出股权激励计划，股价出现高位回落，牧原股份被投资者称为“猪茅”，意思是养猪行业中的茅台，但是投资者对于这一股权激励预案好像并不感冒，本栏归结原因主要有以下三点。　　第一，股权激励的价格太低，

　　牧原股份推出股权激励计划，股价出现高位回落，牧原股份被投资者称为“猪茅”，意思是养猪行业中的茅台，但是投资者对于这一股权激励预案好像并不感冒，本栏归结原因主要有以下三点。

　　第一，股权激励的价格太低，明显是用投资者的价值来奖励公司高管。本次股权激励的认购价格为30.52元，为公告当日最新市价的一半左右，虽然说符合管理层的规定，但是却会对公司股价构成隐性的除权，所以这个股价回落也可以理解为是除权所致。

　　第二，股权激励的解除限售条件太简单。按照这次的股权激励计划，解除限售的条件为2022年度的生猪销售量较2021年增长25%，2023年的生猪销售量较2021年增长40%。本栏认认真真研究了一下何为“生猪销售量”，公告中没有用“销售收入”这个词，而销售量最简单被理解为销售的重量，例如多少公斤或者多少头。那么这个解禁条件就比较简单人为控制，因为生猪这种商品，基本没有什么差异化策略，只要价格降低一些，都是卖得掉的，这就是说，如果到了2022年底，这时正是元旦、春节前期备货期，如果销售量没有达到预期标准，只要公司降价促销，是能够很简单完成销售量目标的，故在本栏看来，只要没有尤其重大的意外事故，那么销售量达标几乎没有悬念，这也是投资者对于这次股权激励不感冒的重大原因。

　　第三，这次的股权激励对于公司员工来说，基本达不到激励的效果。在员工个体看来，有没有这个股权激励好像对于自己的工作态度并不会有激励效果，因为员工也不知道自己应该如何更加努力工作来实现这一解禁目标，能否成功解禁，关键因素在于老天，正像前面本栏所说的，只要没有重大意外事故，例如火灾、瘟疫等无法抗拒的问题出现，那么解禁几乎没有问题。但是员工之间的工作积极性可能会出现区别，即能够获得股权激励的员工沾沾自喜，没能享受股权激励的员工也会出现心中的不平衡，这对于公司的发展并没有好处。

　　所以本栏认为，这样的股权激励并不是什么好事，不仅不能激励核心员工，同时还有可能引发非核心员工消极怠工，倒不如实施面向全体员工的员工持股计划，这样捆绑员工和股东的利益，应该会更好一些。对于二级市场投资者来说，对于牧原股份这样的周期股，还是应该坚持周期性投资，既然目前并没有迹象表明生猪周期进入上升期，那么投资者还是应该以观望为主，一般周期股在进入上升周期前都会有明显的行业苦痛期，投资者可以等待这一时期逢低买入股票。

以上就是好酷屋教程网小编为您收集和整理的牧原,股份,股权,激励,更像,牧原,股份,推出,股权,激励,,养猪行情相关内容，如果对您有帮助，请帮忙分享这篇文章^_^

本文来源： https://www.haoku5.com/shenghuo/6469a3e90972103c54064c45.html

相关推荐