在领英 在领英上不要主动开发客户

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在领英(LinkedIn)工作是体验分析是公司很推崇的是建设性交流，因为大部分工程师都是在合作做主站的项目，所以互相有很多交集，需要大量的交流。LinkedIn独特的1-On-1 meeting，和其他公司在办公室和老板汇报不同，另外，和许多硅谷新公司类似，整个公司几乎没有私人办公室，老板一样坐在隔间里，而VP就坐在不远的地方。扁平化到一定能够程度。

　　Perks方面，应该说四家水平都差不多，食堂少而精，Micro-kitchen里各种饮料果汁新鲜水果开心果腰果小吃等等种类齐全。每天有wifi commuter shuttle到公司，晚上健身之后吃完饭再坐回家，一天都不用花一分钱。TLFG这样排吧，而且基本上属于干攒，足够活得很开心了。但是绝对不要想像真正的养老公司（软软，甲骨文）一样拖家带口吃福利，医疗和教育补贴方面还是比不了的。

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